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Auteur Momar Sokhna Diop |
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Gestion des ressources humaines dans les organisations / Momar Sokhna Diop
Titre : Gestion des ressources humaines dans les organisations : nouvelles approches Type de document : texte imprimé Auteurs : Momar Sokhna Diop, Auteur Editeur : Paris : l'Harmattan Année de publication : 2004 Importance : 164 p. Présentation : graph. Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7475-7016-9 Prix : 14,80 EUR Note générale : Bibliogr. p. 149-155. Notes bibliogr. Glossaire Langues : Français (fre) Mots-clés : Personnel Direction Formation Index. décimale : 071.1 Canada Résumé : La gestion des ressources humaines constitue un vaste chantier insuffisamment exploré. Les entreprises se contentent de faire la gestion administrative du personnel : gestion des paies, des absences, des congés, des retraites et de la mobilité. Pourtant, la recherche de la meilleure adéquation possible entre les besoins d'une entreprise et ses ressources humaines semble primordiale. Cet ouvrage offre un panorama clair et synthétique des nouvelles approches de la gestion des ressources humaines dans les organisations. Gestion des ressources humaines dans les organisations : nouvelles approches [texte imprimé] / Momar Sokhna Diop, Auteur . - Paris : l'Harmattan, 2004 . - 164 p. : graph. ; 22 cm.
ISBN : 978-2-7475-7016-9 : 14,80 EUR
Bibliogr. p. 149-155. Notes bibliogr. Glossaire
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Personnel Direction Formation Index. décimale : 071.1 Canada Résumé : La gestion des ressources humaines constitue un vaste chantier insuffisamment exploré. Les entreprises se contentent de faire la gestion administrative du personnel : gestion des paies, des absences, des congés, des retraites et de la mobilité. Pourtant, la recherche de la meilleure adéquation possible entre les besoins d'une entreprise et ses ressources humaines semble primordiale. Cet ouvrage offre un panorama clair et synthétique des nouvelles approches de la gestion des ressources humaines dans les organisations. Exemplaires
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